Пожелания к будущей работе
Отрасль: |
Топ-менеджмент |
Специализация: |
Топ-менеджмент |
Желаемый график работы: |
полный рабочий день |
Возможность командировок: |
возможно |
Последнее место работы
янв 07 -
ООО СМУ -38 (), Сочи
|
Генеральный директор
- осуществление общего руководства строительным холдингом полного цикла (от проектирования до сдачи объектов «под ключ»);
- организация эффективного взаимодействия с разрешительными и иными государственными, региональными и муниципальными органами, выполняющими функции в области проектирования, строительства и сдачи объектов;
Организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений, направление их деятельности на выполнение стратегических задач компании согласно графикам финансирования и строительства.
- координация взаимодействия служб заказчика и генерального подрядчика.
Кол-во подчиненных 12
|
Предыдущий опыт работы
янв 06 - янв 07
ООО Мороз-сервис (),
|
начальник отдела продаж
- подбор и обучение персонала, разработка мотивационных и обучающих программ для торговой команды, развитие новых территорий.
- проекты по ассортиментной политике (выбор, проведение переговоров с поставщиками, логистика до уровня контрактного объема с последующей передачей в отдел закупок)
-планирование и достижение плановых показателей по объемам продаж и результатам финансово- хозяйственной деятельности отдела.
- анализ рынка по ключевым показателям.
- работа с сетевыми клиентами (федеральные и локальные сети г.Краснодара и края)
Кол-во подчиненных 5
|
янв 05 - янв 06
ООО Исток (),
|
нач. отд. розничных продаж
- формирование и развитие отдела с ноля.
- Анализ рынка, ценовая и ассортиментная политика, участие в переговорах с клиентами
- планирование и осуществление маркетинговых мероприятий, объемов продаж
- управление логистическими процессами, контроль дебиторской задолженности;
Кол-во подчиненных 4
|
янв 04 - янв 05
ООО Агросервис (),
|
нач. отд. продаж
- работа над увеличением портфеля контрактов;
- разработка и внедрение мотивационных и обучающих программ для торговой команды; - проведение мероприятий, усиливающих командный дух;
- планирование объемов продаж, ценовая политика компании
- планирование и осуществление маркетинговых мероприятий;
- планирование бюджетов и контроль их выполнения;
- развитие собственной розницы (формат Cash&Carry)
- управление логистическими процессами, контроль дебиторской задолженности;
Кол-во подчиненных 4
|
янв 00 - янв 04
ООО Тонус плюс (),
|
директор
ООО Тонус плюс (г.Пятигорск) (Дистрибьюторская компания, работа по территории Ставропольского края, республик РСО-Алания, КБР,КЧР, Дагестан с товаром таких производителей, как «Вимм-биль-данн» , «Очаково», «Нидан-фудс», «Мултон», «Балтимор-Кубань», ЭКЗ «Лебедянский» и др.)
Выполняемые функции:
- организация работы компании с нулевого цикла;
- создание и оптимизация структуры предприятия, стратегии развития.
- организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений для достижения плановых показателей финансово-хозяйственной деятельности компании.
- Взаимодействие с контролирующими организациями;
- выбор контрактов и проведение переговоров с производителями, ключевыми клиентами;
Выход компании в лидирующие позиции в регионе в выбранном сегменте рынка.
Кол-во подчиненных 7
|
янв 98 - янв 00
ООО ГАЗА (),
|
Главный бухгалтер
-прямые обязанности главного бухгалтера;
- руководство проектом кредитования сельскохозяйственных предприятий под будущий урожай;
Кол-во подчиненных 3
|
янв 95 - янв 98
Прохладненский завод товаров народного потребления (),
|
Главный бухгалтер
-прямые обязанности главного бухгалтера и финансового директора.
Кол-во подчиненных 3
|
Знание языков
немецкий
|
базовый уровень
|
английский
|
базовый уровень
|
Дополнительные сведения
Работа с компьютером: |
не имеет значения |
Дополнительные сведения: |
Профессиональные опыт и знания:
Эффективное управление ресурсами для достижения стратегических целей компании в различных средах (рынках)
- создание и эффективное управление инициативными группами.
- развитие коммуникативных каналов между подразделениями
- навык быстрого построения управляемой иерархической пирамиды
- оптимизация бизнес-процессов
- опыт запуска развития бизнеса «с нуля»
Работа с торговыми марками различного позиционирования.
•Дополнительная информация:
Опыт работы с компьютером: MS Windows ‚ MS Office (Word‚ Excel‚ Access‚ Power Point‚ Visio‚ Internet Explorer‚ Outlook); программа складского учета 1С «Торговля и склад»; «1С Бухгалтерия»; СПС «Гарант»‚ «К+»
Увлечения : психология
|
|