Сфера деятельности:	Торговля
Специализация:	Оптовая \ Розничная торговля

Должностные обязанности

Продажи Осуществляет сбор информации о региональном рынке (количество и профиль хозяйствующих субъектов в регионе, количество населения, общий уровень цен, основной потребительский спрос, деятельность конкурентов в регионе, др.) Участие в разработке стратегии по продвижению товаров на закреплённой территории. Обеспечение реализации рекламных кампаний по продвижению товаров в регионе, реализацию PR-кампаний по формированию благоприятного имиджа предприятия в регионе с учетом местной специфики, организация представления товаров на региональных выставках, ярмарках. Разработка планов продаж в регионе, программы по увеличению объемов продаж и координация их выполнения Организация и развитие системы дистрибуции в регионе, формирование дилерской сети, партнеров (для совместного освоения регионального рынка). Организация семинаров для потенциальных партнеров с целью разъяснения политики предприятия по продвижению товаров и вовлечению в этот процесс новых партнеров. Финансы Участие в формировании кредитной политики на вверенной территории Регулярный анализ и контроль дебиторской задолженности дилерской сети Обеспечение своевременного возврата денежных средств компании Персонал Проведение семинаров и мастер-классов по знанию продукта Разработка и проведение программ мотивации торгового персонала, направленных на увеличение количественной и качественной дистрибуции.

Требования к кандидату

Общий стаж работы:	от 1 года до 3 лет
Работа с компьютером:	уверенный пользователь
Профессиональные навыки:	Профессиональные навыки: Успешный опыт организации дилерской сети. Опыт ведения переговоров на уровне первых лиц ключевых компаний региона. Знание Федеральные законов и нормативных правовых документов, регламентирующих осуществление предпринимательской и коммерческой деятельности, в том числе законодательство и правовую базу регионов (субъектов Российской Федерации, муниципальных образований, пр.). Знание методов ценообразования, стратегии и тактики ценообразования. Знание порядка разработки бизнес-планов и коммерческих условий соглашений, договоров. Знание основ организации работы по формированию спроса и стимулированию сбыта товаров в регионе.

Условия работы и Компенсационный пакет

Условия работы:

Условия: Командировки до 40% рабочего времени. Оформление согласно ТК РФ. Заработная плата: высокая (оклад + бонус) от 30 000р.. Отдельно оплачивается ГСМ и мобильная связь Компания находится на активном витке развития и человек, готовый показать высокий результат будет всегда получать возможность повышать свою мотивацию и иметь карьерный рост. Опыт работы не менее 1 года в крупной российской или западной компании в должности менеджера по работе с ключевыми клиентами, регионального/территориального представителя.

Контактная информация

Прямой работодатель:	ООО ПКФ "Эверест"
Контактное лицо:	Зимина Александра Олеговна (Менеджер по персоналу)
Телефоны:	8(905)4064343,  8(861)2774704,
Электронная почта:	job_zimina@mail.ru
Адрес:	ул. Стасова-Сормовская 178-180/1